Schreib uns bis 30. April 2023, wenn du Selbstständige*r in der Kreativwirtschaft bist und vom Austausch mit erfahrenen Kolleg*innen profitieren willst.
Schreib uns bis 30. September 2023, wenn du Selbstständige*r in der Kreativwirtschaft bist und vom Austausch mit erfahrenen Kolleg*innen profitieren willst.
Beratung, Beratung und Coaching, Calls und Awards, Vernetzung
Bewirb dich bis 15. September! Du hast vor mindestens 6 Monaten ein Kreativunternehmen mit Firmensitz in OÖ gegründet und möchtest spezifische Fragestellungen mit einer erfahrenen Person aus der Branche besprechen? Dann bewirb dich jetzt!
Du hast den Schritt in die Selbstständigkeit gewagt und alle Hürden auf dem Weg zum eigenen Unternehmen genommen. Vielleicht hast du eine Gründungsberatung genutzt – jetzt bist du mit deinen Fragestellungen aber mehr oder weniger auf dich alleine gestellt. Ein Austausch mit “ehemaligen Jungunternehmer*innen” wäre gut und würde dir helfen?
Als Jungunternehmer hätte ich mir oft Mentoring gewünscht – in Phasen der Verunsicherung, in denen jede Belebung und Stärkung zählt, und in Phasen der Überforderung oder Zerstreuung, in denen es gilt, Wichtiges von Unwichtigem zu trennen. Daher freue ich mich sehr darauf, als Mentor zu unterstützen.
Stefan Promper, Organisationsberater & Mentor
In der Start-up Szene ist Mentoring gang und gäbe. Deshalb haben wir ein kostenloses Mentoringprogramm für Selbstständige in der Kreativwirtschaft etabliert.
Wir sind davon überzeugt, dass ein professioneller, fokussierter Austausch mit einer/einem erfahrenen Selbstständigen dich als Jungunternehmer*in stärkt, und ermöglichen mit unserem Mentoringprogramm einenKnow-How-Transfer. Durch gezieltes Match-Making zwischen Expert*innen aus der Praxis und jungen Creatives sorgen wir dafür, dass sich die „passenden“ Personen treffen und gemeinsam im Rahmen des Mentorings an aktuellen Themen arbeiten.
Vorher habe ich mir oft Gedanken darüber gemacht, was ich tun soll, falls mein Unternehmenskonzept nicht aufgeht. Mit dem Mentoring bei Paul entwickle ich Pläne, was im Falle eines Erfolges zu beachten ist. Erfolgspläne sozusagen 🙂 Es ist wirklich einiges weitergegangen durch die Gespräche!
Im Laufe einer Selbstständigkeit tun sich unweigerlich kleinere und größere Hürden, Problemstellungen und Fragen auf. Viele Aspekte der Selbstständigkeit lernt man nicht in der Theorie, sondern erst in der Praxis – erfahrene Unternehmer*innen können oft ein Lied davon singen. Um diesen Lernprozess leichter zu gestalten,bringen wir das zusammen: deine Fragestellungen mit dem Erfahrungsschatz ausgewählter Expert*innen.
Das Angebot
Ein Pool an Mentor*innen, den wir laufend und passend zu den Mentees ergänzen
individuelles Match-Making zwischen dir und einer Mentorin/einem Mentor, die/der dich bei spezifischen beruflichen Fragestellungen mit Expertise und Erfahrung unterstützt und professionellen Austausch, Tipps und Tricks bietet
5 Stunden Kontingent für persönliche Termine zwischen dir und deiner Mentorin/deinem Mentor – individuell vereinbart.
In fünf individuell festgelegten Mentoring-Terminen kannst du dir Input von deiner Mentorin/deinem Mentor zu spezifischen Problemstellungen deiner Selbstständigkeit holen. Dein Mentor bzw. deine Mentorin steht dir mit Expertise beratend zur Seite. Auf diese Weise bist du angehalten, dich den Hürden auch zu stellen und dir persönliche Ziele zu ihrer Überwindung zu stecken. Mit deiner Mentorin/deinem Mentor arbeitest du an Zielsetzungen und bleibst dran.
Zusammengefasst heißt das:
Hol dir von einer Mentorin/einem Mentor Input zu den kleineren und größeren Hürden deiner jungen Selbstständigkeit.
Nutze die Erfahrung und Expertise, die dir dein/e Mentor/in anbietet.
Sei in regelmäßigem professionellem Austausch zu deinen spezifischen Fragestellungen.
Erarbeite Zielsetzungen und bleib dran.
Werde Teil des Creative Region Netzwerks, das dich laufend mit neuen Angeboten versorgt.
Danke dass ihr dieses Programm initiiert habt. Super Möglichkeit in einen offenen & ehrlichen Austausch zu gehen zwischen zwei Selbständigen! Als Selbständiger ist man oft auf sich selbst zurückgeworfen und findet schwierig Feedback auf Augenhöhe. Ich fand, dass das zwischen Martin und mir sehr gut funktioniert hat.
Markus Schmeiduch, Interaction Designer, Mentor
Bewirb dich jetzt als Mentee!
Du hast vor mindestens sechs Monaten ein Kreativunternehmen gegründet?
Der Firmensitz liegt in Oberösterreich?
Du hast spezifische Fragestellungen, die du gerne mit einer erfahrenen Person aus der Branche besprechen möchtest?
Du bist offen für neue Perspektiven, Ideen, Strategien und konstruktive Kritik?
Das alles trifft auf dich zu?
Dann bewirb dich bei uns als Mentee und füll dafür unser Bewerbungsformular aus. Wir wählen zwei Mal im Jahr fünf Mentees für unser Programm aus. Das sind die Deadlines für die Bewerbung:
Bewerbung bis 30. April 2023, Entscheidung im Mai 2023
Bewerbung bis 30. Sept. 2023, Entscheidung im Oktober 2023
Solltest du noch Fragen haben, melde dich gerne bei Verena.
Mentee Ness Rubey mit Mentorin Claudia Novak und Wolfgang Gumpelmaier-Mach von der Creative Region
Meiner Meinung nach sollte jede/r eine/n Mentor/in haben.
Wir beobachten für dich nationale und internationale Expert*innen und ihre Projekte, filtern relevante Inhalte aus der Vielzahl der täglichen Meldungen heraus und fassen dir einmal im Monat die wichtigsten Neuigkeiten im Kontext von KI und Kreativwirtschaft zusammen.
Kreative müssen sich anpassen, um den Anforderungen der neuen AI-gestützten Arbeitswelt gerecht zu werden. Welche Fähigkeiten werden in Zukunft gefragt sein, um im kreativen Bereich erfolgreich zu bleiben? Cees Dingler, Gründer & Creative Director von Capitola Amsterdam, gab in seinem Impulstalk bei “AI m[eats] creativity?” Einblicke in die wichtigsten Kompetenzen, die zukünftig unerlässlich sein werden.
Wir beobachten für dich nationale und internationale Expert*innen und ihre Projekte, filtern relevante Inhalte aus der Vielzahl der täglichen Meldungen heraus und fassen dir einmal im Monat die wichtigsten Neuigkeiten im Kontext von KI und Kreativwirtschaft zusammen.
Ein starkes Portfolio ist entscheidend für kreative Berufseinsteiger*innen, die sich in der Branche behaupten möchten. Beim Portfolio-Talk am 17. Oktober mit Kira Saskia Schinko und Bernhard Buchegger wurden wertvolle Impulse gegeben, um dein Portfolio gezielt weiterzuentwickeln. Hier sind fünf Tipps, die dir helfen werden, dein Portfolio auf den Punkt zu bringen und eine professionelle Visitenkarte zu gestalten:
AI, Innovation und Transformation, Vernetzung und Kooperation, Weiterbildung und Wissenstransfer
Bei “AI m[eats] creativity?” diskutierten am 10. Oktober über 100 Teilnehmerinnen im Ausstellungsbereich des Ars Electronica Centers, wie Künstliche Intelligenz die Kreativwirtschaft und die moderne Arbeitswelt prägt.
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Mittlerweile sind 120 Personen Creative Region Member und somit „part of the WE“. Mit der Membership, die es seit 2022 gibt, machen wir das seit 13 Jahren gewachsene Creative Region Netzwerk nicht nur greifbarer, sondern machen es auch Newbies einfacher, ein Teil davon zu sein. Denn ein starkes Netzwerk bringt viele Vorteile: Mit Networking Events für Member bieten wir regelmäßig eine Plattform zum Ideen austauschen, im Kontakt bleiben und neu kennenlernen und sorgen für eine offene Atmosphäre im gewohnten Creative Region Vibe. Auch dieses Mal beim not another get together ist der Name Programm – mit Networking that doesn`t suck, versprochen! Also freu dich auf Punsch, Snacks und nette Leute in der Cafeteria Frédéric. Achtung, begrenzte Ticketanzahl! Nächster Member Event: New Year`s Brunch Anfang 2024 Hard Facts Wo: Cafeteria Frédéric, Hauptplatz 6, 4020 Linz Wann: 28. November 2024, ab 17.00 Uhr Die Teilnahme ist kostenlos für Member der Creative Region, bitte melde dich via Gratis Ticket HIER an. Du bist noch kein Member? Dann schnuppere gern mal rein und melde dich bei kathrin@creativeregion.org HIER findest du alle Infos zur Membership Impressionen der Member Events 2024:
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Vernetzung und Kooperation, Weiterbildung und Wissenstransfer
In einer sich ständig wandelnden Welt sind Soft Skills wie Kreativität, kritisches Denken und Kommunikationsfähigkeit unverzichtbar, um Innovationen voranzutreiben und die Zusammenarbeit zu stärken. Besonders in nicht urbanen Regionen helfen diese Fähigkeiten, regionale Netzwerke zu fördern und den Standort zukunftsfähig zu gestalten.
Vernetzung und Kooperation, Weiterbildung und Wissenstransfer
Wir haben uns mit Expert*innen aus verschiedenen Bereichen über die wesentlichen Fragen rund um Purpose ausgetauscht und diskutiert, warum es entscheidend ist, Purpose klar zu kommunizieren.
Die neue Serie "Member Stories" stellt Creative Region Members vor und zeigt Werdegänge und die Vielseitigkeit von Kreativarbeit. Wir beleuchten Prozesse und Projekte, die über das "Schönermachen von Dingen" weit hinaus gehen. Weil Gestaltung mehr ist als Ästhetik und Farbwahl, weil Kreative Lösungen mit Mehrwert erschaffen.
Die Künstliche Intelligenz revolutioniert die Kreativwirtschaft – und stellt Kreativagenturen vor die Frage: Wo können wir noch echten Wert schaffen? Thomas Ragger, Managing Director und CTO der Digitalagentur Wild, beleuchtete bei „AI m[eats] creativity?“ die Möglichkeiten, wie AI sinnvoll in Geschäftsmodelle integriert werden kann, ohne die Essenz menschlicher Kreativität zu verlieren. 1. Die kreative Herausforderung: AI als imitierende Kraft AI ist heute in der Lage, Bilder, Texte und sogar Musik zu generieren – doch Ragger betont, dass diese Ergebnisse immer auf bereits existierenden Daten basieren und keine originelle Kreativität darstellen. „Kreativität beginnt dort, wo AI aufhört zu imitieren – unser Wert liegt in der Schaffung authentischer Markenpersönlichkeit.“ – Thomas Ragger 2. Drei Ansätze für innovative AI-Business-Modelle Ragger präsentierte drei zentrale Ansätze, wie Unternehmen AI effektiv einsetzen können, um Kund*innenerlebnisse und Markenwerte zu stärken: 1. Markengetreue AI-Agenten entwickeln 2. Hyper-Personalisierung für individuelle Kund*innenerlebnisse 3. Skalierbare, markenkonforme AI-Tools „Markenspezifische KI-Modelle können Agenturen helfen, einzigartige Erlebnisse zu skalieren und gleichzeitig den kreativen Stil und die Markenidentität zu bewahren.“ – Thomas Ragger 3. Geschäftsmodelle: Wirtschaftlichkeit durch AI sichern Ragger sieht in AI nicht nur ein Werkzeug für Effizienz, sondern auch die Basis für zukunftsfähige Geschäftsmodelle: 4. Das menschliche Element: Unersetzlich im kreativen Prozess Ragger betont, dass die wahre Stärke von Kreativagenturen in ihrer Fähigkeit liegt, AI zu steuern und mit menschlichem Gespür zu ergänzen. „Die Zukunft der Kreativität liegt in der Kombination von menschlichem Denken und maschineller Präzision.“ – Thomas Ragger Fazit: AI als …
